大学毕业,去大公司还是去小公司?

2019-10-14 16:51


毕业找工作,是我们都要面临的,在刚参加工作的时候,心里面就有一个疑问,是去大公司大平台好还是从小公司开始做好?
 
直到现在工作10年了,还经常被身边的小伙伴提问:罗老师,我是去大公司好还是去小公司好?
 
人们的观念里,大公司的平台好,但是我认为一个人自己的能力更加重要。只要自己有能力,照样可以在小公司里面找到好位置,可以创造无限可能。


 
平台有平台的光环,在行业的影响力和地位,成熟的管理体系与流程,充足的资源和广泛的人脉。在这样的平台里面,我们的很多的想法和目标都容易实现。
 
最近出现了很多新闻,各大顶级的互联网公司,包括一些世界五百强公司,开始大量的裁员。这些平台公司里面的职员都是过五关斩六将来的,但是基于公司的发展大战略,该优化的还是要被优化掉。
 
平时在平台里面闪闪发光,但是还是有失业的风险。这就有一个残酷的事实告诉我们,平台再好,与你无关。
 
一些伙伴在大公司里面混到一定级别,觉得自己特别牛特别有本事,没错,他们能干到这个级别,是具备一定的能力,但是我们有没有想过,之所以大家能够尊重咱们,是因为我们的的能力,还是因为我们背后的平台光环?
 
实践经验多了,我们真正的感受到,别人看中的是我们背后可以调配的资源,而不是我们本人。在这样公司的人容易安于现状,习惯了宿舍的工作环境,缺乏创新和风险意识,变成了温水煮青蛙,当有一天风险来临之时,我们发现自己已经被市场所淘汰,失去了竞争力,这个时候欲哭无泪。


 
一个平台再好,如果自己不够努力,迟早会被淘汰,其实有机会进入大公司,才是刚刚开始。聪明的人应该学会借助大平台的力量去不断充实自己的能力,拓展自己的人脉,提升自己的竞争力,打造好自己的个人品牌,让自己拥有随身带走的能力这样才能把平台的力量,化成你自身的力量,帮助你华丽转身。
 
无论处于什么样的位置,无论是小公司还是大平台,我们都需要抓住一些机会,好好的锻炼自己,提升自己,放下虚荣与浮躁,不被眼前的光环和名利所麻痹,每天进步一点点,每天成长一点点,永远保持危机感,从不放弃对新知识新事物新领域的好奇心
 
我们今天在做个人创业,没有关系,好好的踏踏实实,把每一步做好提升自己的能力,也许下一个机会会让你变得更好。
 
我们今天在公司里面当职员,没有关系好好学习,向优秀的人看齐,不断的努力给自己加餐,在工作之余找到我们的第二象限。
 
我们今天在公司里面当老板,开始创业,遇到了很多的困难与挫折,没有关系,每一个困难都是对我们的一次历练,如果能够克服,我们会发现更好的自己。


 
创业成功就是一个小概率事件,失败是常态,成功是偶然。再者,每一个人对于成功的定义都不一样,所以无需纠结,但是成长总是最重要的。
 
所以还在迷茫找工作的你,有什么看法不妨留言或者私信给我。
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